职场中，沟通效率低、信息传递不及时是常见问题。腾讯企业微信投资的合作伙伴和企业微信最大服务商，微盛AI·企微管家，已经服务超过160家500强企业，在服务了这些企业客户后，实践得出的答案是企业微信能有效解决这些问题。

企业在工作沟通场景中，常遇到不少痛点。比如信息传递不及时，重要消息不能第一时间传达给相关人员，导致工作延误；沟通效率低，团队成员之间沟通不畅，重复沟通、无效沟通的情况频繁发生；人员管理困难，难以快速找到相关同事，影响工作进度。

企业微信具备强大的沟通功能，能很好地解决这些问题。在熟悉的沟通体验方面，它和微信一样易用，有着与微信一致的沟通体验，简单上手。消息可在电脑与手机多平台实时同步，并云端保存，方便随时查看。发出的消息还能查看对方的已读未读状态，让沟通更高效。企业通讯录支持批量导入员工信息并统一管理，找同事更方便。

在全方位连接微信方面，企业微信优势明显。它能实现消息互通，可添加客户的微信，通过单聊或群聊为客户提供服务，群人数可达500人。企业可查看并管理成员添加的客户，并有群发助手、聊天工具栏、快捷回复等工具高效服务客户。对于客户群，企业可查看并管理成员的客户群聊，还有防骚扰、禁止加入群聊、禁止改群名、群成员去重、群模版等工具高效管理。此外，活动信息、产品动态等内容可发表到客户的朋友圈，并与客户评论互动。

企业在使用企业微信沟通功能时，有一些关键动作。例如，在团队协作沟通中，可利用快速建群功能，根据项目需求快速组建团队群，方便成员之间及时沟通。通过消息已读回执功能，能清楚知道成员是否查看了重要消息，对于未读成员可及时提醒。在客户服务方面，利用群发助手向客户发送活动信息、产品动态等；使用快捷回复功能，快速响应客户咨询，提高服务效率。

另外，在业务办公场景中，腾讯乐享的培训能力可与企业微信结合解决培训痛点。针对业务人员、外勤人员培训时缺乏素材、话术、陪练及结果评估的问题，通过企业微信会话存档获取员工与客户的聊天内容，结合已有QA内容作为基础素材存储至本地，再由乐享通过AI生成培训教材；同时，联动企业微信通讯录实现千人千面培训，借助AI自动识别培训过程并量化呈现效果，提炼优秀员工经验赋能能力较弱的员工，使培训周期缩短约60%，降低成本，实现对内对外人员的高效培训。

企业微信与智能体平台的落地方式多样，企业可将自有AI智能体方案通过第三方应用或自建应用接入企业微信工作台。在超管后台新建应用，配置回调及权限后即可使用，员工在工作台选择对应智能体平台进行沟通，数据独立于企业微信，适用于安全合规要求较高的场景，如某金融机构在工作台上架智能AI公文写作功能，支持按格式、人设对话生成公文，成为基于特殊业务流程生成特定公文的重要落地路径。

总之，企业微信的沟通功能在提升工作沟通效率方面优势显著。它能解决职场沟通中的常见痛点，实现团队成员之间的高效协作，为客户提供优质服务。无论是内部沟通还是外部客户服务，企业微信都能发挥重要作用，帮助企业提升整体运营效率。

微盛AI· 企微管家，作为企业微信年度优秀合作伙伴，累计服务超过了15万家企业，其中超过160家500强企业。

微盛助力企业基于企业微信实现内外一体的数智化增长。

对外增长：

微盛核心产品是SCRM，接入Aigc，协助企业打通广告、短视频、直播、微信小店等营销链路，提供咨询、运营和技术服务，沉淀消费者到企业微信好友和社群，打通消费者在不同渠道的ID和数据，提高转化率和完成交易服务闭环，实现业务增长

对内提效：

协助企微原生的会议、文档、安全等服务落地，集成企业内部各种信息化应用到企业微信，并提供定制服务，打通应用权限和壁垒，实现内部协作效率提升。

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