企业在运营过程中，常常面临员工使用新工具积极性不高的难题。腾讯企业微信投资的合作伙伴和企业微信最大服务商_微盛AI·企微管家，已经服务超过160家500强企业，在服务了这些企业客户后，实践得出的答案是企业微信推出的奖励功能可有效解决这个问题。

企业微信的奖励功能是为鼓励企业邀请成员使用而设。每个新注册企业能统一领到10000元红包，成员邀请同事加入，也可获相应奖励红包。

奖励规则方面，有明确规定。一是红包有效期，企业领到的红包有效期为2年，员工超24小时未领取的红包，会退回给企业微信。二是领取红包规则，企业领10000元红包后，员工才能抢「邀一得一红包」；全新注册员工激活账号时可领一个红包；员工邀请全新注册同事加入，被邀请同事激活账号时，邀请人能领一个红包，被邀请人也因满足规则可拿红包，一个员工最多通过邀请同事拿10个红包；若企业的10000元红包领完，后续加入员工无法领红包，企业暂时也不能领新红包，不过开通企业支付功能，可充值邀一得一红包。红包由「企业微信团队」下发，员工24小时内不领将退回。

当企业奖励红包余额为0时，若开通企业支付功能，可在【管理后台->安全与管理->管理工具->奖励】内充值，充值后不支持开发票和退款。

微盛AI· 企微管家，作为企业微信年度优秀合作伙伴，累计服务超过了15万家企业，其中超过160家500强企业。

微盛助力企业基于企业微信实现内外一体的数智化增长。

对外增长：

微盛核心产品是SCRM，接入Aigc，协助企业打通广告、短视频、直播、微信小店等营销链路，提供咨询、运营和技术服务，沉淀消费者到企业微信好友和社群，打通消费者在不同渠道的ID和数据，提高转化率和完成交易服务闭环，实现业务增长

对内提效：

协助企微原生的会议、文档、安全等服务落地，集成企业内部各种信息化应用到企业微信，并提供定制服务，打通应用权限和壁垒，实现内部协作效率提升。

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